Manutenção do Centro Cultural SESIMINAS OURO PRETO

Este projeto propõe viabilizar a manutenção do Centro Cultural SESIMINAS OURO PRETO, de forma a promover o patrimônio cultural brasileiro, e contribuir para a democratização do acesso à arte e à cultura, por meio da continuidade deações educativas, culturais, sociais e de comunicação que contemplam amplo público e são realizadas em espaço que faz parte do conjunto arquitetônico e urbanístico de Ouro Preto tombado pelo IPHAN.

Será enviado, assim que houver definição pela curadoria e com base na captação, as sinopses referentes as exposições e também o plano pedagógico das oficinas. As oficinas/workshops/palestras, compreenderão linguagens de artes plásticas e visuais para estimular, atualizar e fomentar os profissionais e/ou interessados nos assuntos abordados da região, promovendo a interação e o intercâmbio cultural; As formações para professores, terão 4 horas/aula, para público de no máximo 30 pessoas e com temática que envolvam discussões e reflexões sobre as potencialidades educativas dos espaços culturais; Maiores detalhes e informações serão enviadas após a definição da curadoria/captação com base nas temáticas das exposições.

Objetivo Geral Viabilizar o custeio da manutenção do Centro Cultural SESIMINAS OURO PRETO, e de parte da programação expositiva, durante um ano. Garantindo assim o acesso amplo da população aos bens culturais, valorização, promoção, ocupação e difusão dos mecanismos de cultura. Objetivos Específicos * Viabilizar o custeio da manutenção e conservação do Centro Cultural; * Realizar 02 (duas) exposições artísticas de médio porte, com duração média de 02 meses cada, garantindo a fruição para público diverso; * Produção de 250 exemplares de catálogos para cada uma das 2 exposições; * Realizar montagem de instalação natalina (Obra exibida), como esculturas, iluminação e presépios. Um artista será convidado a construir uma obra natalina valorizando o patrimonio predial, arquitetônico, artístico e cultural do estado e país; * Realizar 02 (duas) oficinas/workshops/palestras, que compreenderão linguagens de artes plásticas e visuais para estimular, atualizar e fomentar os profissionais e/ou interessados nos assuntos abordados da região, promovendo a interação e ointercâmbio cultural; * Realizar 02 (duas) formações para professores, com 4 horas/aula, para público de no máximo 30 pessoas e com temática queenvolvam discussões e reflexões sobre as potencialidades educativas dos espaços culturais; * Promover visitas mediadas às exposições temporárias para a comunidade escolar, público infantil ou infanto-juvenil conforme Artigo 21, VII e público geral, possibilitando assim, o intercâmbio de ideias e a reflexão, na tentativa de despertar o sentimento de pertencimento nas pessoas que frequentam os espaços. * Estimular a descentralização e interiorização da cultura, com programação anual.

Com uma vasta experiência em serviços prestados à arte e à cultura, o SESI-MG reafirma o seu compromisso de continuar a promover de forma modelar sua experiência bem-sucedida, marcada pela realização de programas estruturais e projetos significativos, que se constituem em importantes referenciais do Estado, muitos deles em seus espaços próprios. Acessibilidade aos bens e equipamentos culturais, criação de novos repertórios, formação e consolidação de parcerias, ensino artístico e cultural e produção de projetos culturais embasam as ações do SESI na área de Cultura. Sempre enfatizando nas realizações a desconcentração da produção cultural, a formação de novos públicos, contribuindo assim para a ampliação dos atendimentos, a formação geral do cidadão e a consolidação da marca SESI CULTURA. No campo cultural, a atuação do SESI é marcada pela realização de programas estruturais e projetos significativos como as construções dos Centros Culturais SESIMINAS de Ouro Preto, BH, Uberaba e Tiradentes. SESI é responsável pela gestão do SESI Museu de Artes e Ofícios em BH. Os municípios de Araxá, BH, Contagem, Itaúna e Uberaba possuem unidades com teatros construídos, equipados e mantidos pelo SESI, que se constituem em importantes referenciais no Estado. Em 2003, Ouro Preto assistiu ao incêndio que destruiu o antigo Hotel Pilão e descaracterizou o conjunto arquitetônico da Praça Tiradentes. Em 2006 a FIEMG, por meio do SESI MG, em parceria com a prefeitura de OP, revitalizou o espaço e criou o Centro Cultural aberto ao público, o Centro Cultural SESIMINAS Ouro Preto. Durante a reconstrução, os trabalhos de arqueologia realizados nas ruínas revelaram as fundações de três casas datadas de 1812. Ainda no século XIX, essas antigas construções deram lugar ao casarão que, no século XX, funcionou como hotel. As fundações foram preservadas e a reconstrução do prédio de 3 andares reproduz a fachada original. Dessa forma, o Centro Cultural permite um mergulho na história e convida seus visitantes a conhecer mais e melhor os encantos de Ouro Preto. O Centro Cultural é o principal espaço receptivo de Ouro Preto: os serviços de informações turísticas e sugestões de passeios são oferecidos gratuitamente; possui duas amplas galerias de arte que recebem exposições temporárias. Há também um café e uma livraria especializada em livros turísticos e obras sobre a história de Minas Gerais. A Lei de Incentivo a Cultura se apresenta como o mecanismo mais adequado para realização deste projeto, uma vez que ele se enquadra nos seguintes incisos do Art. 1º da Lei 8313/91: I - contribuir para facilitar, a todos, os meios para o livre acesso às fontes da cultura e o pleno exercício dos direitos culturais;III - apoiar, valorizar e difundir o conjunto das manifestações culturais e seus respectivos criadores;IV - proteger as expressões culturais dos grupos formadores da sociedade brasileira e responsáveis pelo pluralismo da cultura nacional;V - salvaguardar a sobrevivência e o florescimento dos modos de criar, fazer e viver da sociedade brasileira;VI - preservar os bens materiais e imateriais do patrimônio cultural e histórico brasileiro;VIII - estimular a produção e difusão de bens culturais de valor universal, formadores e informadores de conhecimento, cultura e memória. E para o cumprimento, como definido entre os objetivos do Art.3º da Lei 8313/91, O projeto tem por finalidade e se enquadra nos seguintes incisos: I - incentivo à formação artística e cultural, mediante: c) instalação e manutenção de cursos de caráter cultural ou artístico, destinados à formação, especialização e aperfeiçoamento de pessoal da área da cultura, em estabelecimentos de ensino sem fins lucrativos;II - fomento à produção cultural e artística, mediante: e) realização de exposições, festivais de arte e espetáculos de artes cênicas ou congêneres;III - preservação e difusão do patrimônio artístico, cultural e histórico, mediante: a) construção, formação, organização, manutenção, ampliação e equipamento de museus, bibliotecas, arquivos e outras organizações culturais, bem como de suas coleções e acervos; b) conservação e restauração de prédios, monumentos, logradouros, sítios e demais espaços, inclusive naturais, tombados pelos Poderes Públicos; O projeto onde é pautado na manutenção e conservação do espaço cultural, com ações de formação para estudantes e professores e ainda na difusão da cultura para a população em geral, a utilização dos benefícios das leis de incentivo à cultura torna-se condição para a própria continuidade das ações do espaço.

OFICINAOficina aberta, destinada aos professores das instituições públicas de ensino - com 4 horas/aula, para público de no máximo 30 pessoas, com temática a ser definida dentro da programação existente. FORMAÇÃO DE PROFESSORESFormações para professores (escolas públicas e privadas), com 4 horas/aula, para público de no máximo 30 pessoas e com temática que envolvam discussões e reflexões sobre as potencialidades educativas que os espaços culturais apresentam;As oficinas deste PROJETO serão definidas pela equipe técnica do SESI, mediante sua aprovação e captação de recursos financeiros. Após estes processos, o proponente informará a ficha técnica da oficinas, a relação de todos os participantes. CATÁLOGOTotal de Páginas: média de 40 páginasMiolo: Formato Fechado: 23 X 28 cm; Papel Couchê Matte 150 G; 04 X 04 Cores. Capa: Formato Aberto: 85.5 X 28 cm; Papel DuoDesign 350 G; 04 X 01 Cores. Acabamento: Lombada quadrada, cadernos costurados e colados Capa Brochura com LaminaçãoFosca Frente Total, Refile Trilateral de Miolo, Shrink Individual.Tiragem: 500 exemplares (considerando 250 catálogos para cada exposição) Todos os produtos que fazem parte deste projeto serão definidos pela curadoria juntamente com o SESI, mediante aprovação e readequados conforme captação de recursos financeiros.

Conforme lei 13146/2015, o centro cultural dispõem de infraestrutura para garantir o acesso de idosos e pessoas com mobilidade reduzida, deficiência física, sensorial ou cognitiva, de modo a possibilitar-lhes o pleno exercício de seus direitos culturais: * Elevador * Instalações adaptadas com banheiros PNE; * Rampa móvel para acesso e corrimões; CURSO/OFICINA/ESTÁGIO *Será disponibilizado, em uma oficina, intérprete de libras para garantir acessibilidade de conteúdo aos participantes surdos e/ou mudos; EXPOSIÇÃO*Para as exposições temporárias, haverá etiquetas em braile e áudio descrição; CATÁLOGO *25 unidades de cada catálogo (por exposição) serão em braile; OBRA EXIBIDA * Etiquetas informativas em Braille; CONTRAPARTIDA SOCIAL * Interprete de libras nas oficinas; * Para a apresentação do coral, reservar local para idosos e pessoas com mobilidade reduzida.

O projeto foi concebido para envolver um público de perfil heterogêneo, com ações totalmente GRATUITAS e já possuem as seguintes condições de acesso: * O local onde está localizado é de fácil acesso, praça central da cidade e centro turístico;* Contribuição para a democratização e socialização da cultura em termos de classes sociais, oferecendo gratuitamente toda a programação; Atendendo ao disposto no Artigo 21 da IN nº2, serão executadas as seguintes ações de acordo com o produto em destaque: OFICINAS:V – Realizar gratuitamente, atividades paralelas ao projeto, tais como ensaios abertos, estágios, cursos, treinamentos, palestras,exposições, mostras e oficinas, além da prevista do art.22 *Será oferecida 01 (uma) oficina aberta, além das oficinas propostas nos objetivos, destinada aos professores das instituições públicas de ensino - com 4 horas/aula, para público de no máximo 30 pessoas, com temática a ser definida dentro da programação existente. CATÁLOGOI – Doar, além do previsto na alínea “a”, inciso I do artigo 20, no mínimo, 20% (vinte por cento) dos produtos resultantes daexecução do projeto a escolas públicas, museus, ou equipamentos culturais de acesso franqueado ao público, devidamenteidentificados; * Doar no mínimo 20% dos produtos resultantes da execução do projeto a escolas públicas, bibliotecas, museus e equipamentosculturais de acesso franqueado ao público. OBRA EXIBIDA E PLANO ANUALII – oferecer transporte gratuito ao público, prevendo acessibilidade à pessoa com deficiência ou com mobilidade reduzida e aosidoso;VII - realizar ação cultural voltada ao público infantil ou infanto-juvenil; *Serão programadas durante a execução do projeto o fornecimento de transporte gratuito para crianças do ensino municipal e estadual para visitas mediadas ao espaço (exposições temporárias e instalação natalina/obra exibida), além de visitas mediadas com grupos de pessoas com deficiência ou mobilidade reduzida e grupos de idosos.

SESI – Proponência e Coordenação GeralPresente em todos os Estados da Federação e no Distrito Federal, o SESI - Serviço Social da Indústria foi criado para cumprir a missão de contribuir para o desenvolvimento da indústria, prestando serviços integrados para a melhoria da qualidade de vida da comunidade industriaria. Desenvolve projetos nas áreas de Saúde, Educação, Esporte, Lazer, Ação Social e Cultura, beneficiando anualmente milhares de pessoas em todo o Estado. No campo cultural, a atuação do SESI é marcada pela realização de programas estruturais e projetos significativos como as construções do Centro Cultural e Turístico de Ouro Preto e o Centro Cultural José Maria Barra, em Uberaba. Os municípios de Araxá, Belo Horizonte, Contagem, Itaúna e Tiradentes possuem unidades com teatros construídos, equipados e mantidos pelo SESI, que se constituem em importantes referenciais no Estado, realizando extensa programação, consagrada à produção da cultura. Com uma completa estrutura de cursos, o SESI oferece a oportunidade de iniciação e aperfeiçoamento nas mais diversas áreas artísticas com mais de 70 opções de cursos. Destacam-se dentre suas principais realizações nos últimos dois anos programas de incentivo e fomento nas áreas de música, cinema e artes cênicas, tais como: FESTIVAL SESI MÚSICA, PRÊMIO SESI DE LITERATURA, SESI NO PALCO, ENCONTRO SESI DE ARTES CÊNICAS. ORQUESTRA DE CÂMARA SESIMINAS CONVIDA, CONVERSANDO COM A ORQUESTRA E PROGRAMAÇÃO CULTURAL MAX - MINAS GERAIS AUDIOVISUAL EXPO. As oficinas deste PROJETO serão definidas pela equipe técnica do SESI, mediante sua aprovação e captação de recursos financeiros. Após estes processos, o proponente informará a ficha técnica da oficinas, a relação de todos os participantes. Equipe Técnica SESI Maria Tereza de Rezende - Supervisora técnica Licenciatura em Letras pela Universidade Federal de Ouro Preto - UFOP e com pós graduação em Turismo e Gestão do Patrimônio pelo Centro Universitário Newton Paiva. Experiência em planejamento e operação de eventos culturais; Gestão adminsitrativa de equipamentos culturais; Montagem de exposições. Atuou na Secretaria Municipal de Turismo e Cultura de Ouro Preto com operacionalização de eventos da cidade, e no Centro de Artes e Convenções da UFOP na gestão operacional dos eventos e gestão administrativa. No Centro Cultural SESIMINAS Ouro Preto, atua com a supervisão geral. Aline de Souza Martins - Assitente Atua no Centro Cultural SESIMINAS Ouro Preto com funções administrativas e atendimento ao turista e visitante. Experiência com atendimento ao público, administração de cursos na área de cultura, espaços culturais (bilheteria, mostras e festivais) e patrimônio. Marcela Silva Gontijo - Coordenador técnico Graduada em Turismo pelo Centro Universitário Newton Paiva, MBA em Gestão de Eventos e Cerimonial pelo Centro Universitário UNA. Cursando Pós-graduação em Comunicação Digital e Mídias Sociais pelo Centro Universitário UNA. Com 15 anos de experiência em planejamento, gestão e execução de eventos. Atua no SESI na Gestão completa dos Projetos Festival SESI Música e Prêmio SESI de Literatura. Responsável pela elaboração de serviços e soluções culturais para as indústrias Clarisse Santos Elias - Coordenação ProjetoMBA Em Gestão de Eventos e Cerimonial - Centro Universitário UNA – Concluído em 2013. Especialização em Gestão Cultural - Centro Universitário UNA – Concluído em 2010. Licenciatura em Artes Cênicas - Universidade Federal de Minas Gerais – Concluído em 2008. Coordenação geral dos Encontros SESI de Artes Cênicas nas edições 2015 e 2016 e 2018; Coordenação geral do Projeto Orquestra de Câmara SESIMINAS Convida, 1º etapa. Responsável pelo acompanhamento e supervisão do projeto Circo SESI nos anos 2014 e 2015. Responsável pelo acompanhamento e supervisão técnica do programa Escolas de Cultura entre 2014 e 2016. Responsável pelo acompanhamento e supervisão técnica dos Centros Culturais, galerias e teatros do SESI no ano desde 2016. Luciene Araújo - Coordenação GeralRelações Públicas, pós-graduada em Administração Mercadológica, Gestão Social e Gestão para a Sustentabilidade. Trabalhou durante 10 anos em grandes empresas, coordenando o planejamento de estratégias de marketing e comunicação. Há 15 anos trabalha com a produção de conhecimento, mobilização e capacitação de empresas nos temas relacionados à Sustentabilidade, Responsabilidade Corporativa e Desenvolvimento Social. Desde 2009 é responsável pela Gerência de Responsabilidade Social Empresarial do Sistema FIEMG, coordenando ações de consultoria para a indústria e de projetos sociais da instituição. A gestão administrativa, técnico financeira e jurídica do projeto também será executada pela equipe própria do SESI e a mesma será remunerada pelos serviços conforme descrito nas rubricas.

PROJETO ARQUIVADO.