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PRONAC 2415457Autorizada a captação total dos recursosMecenato

Amplitude Perifa Joinville - Capacitação de agentes culturais e empreendedores da periferia

INSTITUTO CORIA
Solicitado
R$ 1,56 mi
Aprovado
R$ 1,56 mi
Captado
R$ 0,00
Outras fontes
R$ 0,00

Análise IA

Relacionamentos

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Eficiência de captação

0.0%

Classificação

Área
—
Segmento
Empreendedorismo Cultural
Enquadramento
Artigo 18
Tipologia
Projetos educativos, incluindo cursos, oficinas e outras atividades pedagógicas
Ano
24

Localização e período

UF principal
RS
Município
Porto Alegre
Início
2025-07-01
Término
2026-06-30
Locais de realização (1)
Joinville Santa Catarina

Resumo

O Amplitude Perifa é um programa de capacitação para agentes culturais e empreendedores de regiões periféricas de Joinville, com foco em técnicas de gestão cultural, desenvolvimento de projetos e captação de recursos. O projeto inclui oficinas presenciais, virtuais e mentorias individuais para até 30 iniciativas culturais de agentes comunitários e empreendedores de negócios de impacto selecionados (Produto: Curso/oficina/capacitação). Após a fase de oficinas, serão escolhidas até 20 iniciativas para acompanhamento técnico especializado e mentorias individuais, culminando em um evento final de apresentação dos projetos desenvolvidos: o Festival Amplitude Perifa _ Mostra de Projetos Culturais.

Sinopse

O Amplitude Perifa é um programa de formação em empreendedorismo e gestão cultural para jovens e adultos das periferias de Joinville, com foco em desenvolvimento de projetos culturais sustentáveis e impacto comunitário. Produto: Curso/oficina/capacitação A formação inicial para os 30 agentes culturais contará com 4 oficinas de 3 horas cada, que abordarão os seguintes conteúdos: Fundamentos da Gestão CulturalTécnicas de Captação de RecursosPlanejamento Estratégico e Gestão Financeira.Práticas de Comunicação e Marketing Digital Já a formação complementar para as 20 iniciativas selecionadas será composta por 4 oficinas presenciais e imersivas com os temas modelagem de negócios culturais e competências socioemocionais, 6 oficinas síncronas e online sobre os temas Gestão e negócios mentorias individuais para cada organização abordando os temas aplicação e desenvolvimento do plano de consultorias individuais Aulas abertas (medida de ampliação de acesso):As duas aulas abertas serão realizadas via Youtube e abordarão os conteúdos de Cultura e Sustentabilidade na Periferia / Empreendedorismo e Criatividade.

Objetivos

Objetivo GeralCapacitar agentes culturais de comunidades periféricas de Joinville para atuar de forma sustentável no desenvolvimento de projetos culturais e negócios de impacto. Objetivos Específicos- Realizar 4 oficinas online e síncronas sobre captação de recursos e gestão cultural para até 30 agentes e empreendedores culturais;- Selecionar 20 iniciativas para seguirem na jornada de capacitação com o apoio de bolsa-incentivo prevista no orçamento.- Oferecer capacitações coletivas para as 20 iniciativas selecionadas, sendo 4 oficinas imersivas presenciais e 6 oficinas síncronas online para nivelamento de conhecimentos. Oferecer ainda,6 encontros de consultorias individuais com suporte técnico especializado para cada uma das 20 iniciativas selecionadas e 1 mentoria individual com profissionais parceiros de mercado para sanar necessidades específicas (jurídicas, marca, etc) de cada negócio.- Organizar o Festival Amplia Perifa _ Mostra de Projetos Culturais ao final do ciclo de capacitações, criando um espaço de visibilidade e networking para os agentes e empreendedores culturais e suas iniciativas, além de promover o intercâmbio de experiências com parceiros e apoiadores;- Realizar duas aulas abertas no Youtube sobre captação de recursos, visando alcançar cerca de 2.000 pessoas (medida de ampliação de acesso).

Justificativa

O projeto "Amplitude Perifa" responde à urgente necessidade de fortalecimento do desenvolvimento cultural nas periferias de Joinville, onde a exclusão social e a carência de programas educativos limitam a realização e o potencial das iniciativas culturais locais. O projeto surge, assim, como uma resposta concreta para preencher essa lacuna, oferecendo um programa de capacitação em desenvolvimento de projetos e captação de recursos. Com uma combinação de aulas presenciais e online, além de mentorias coletivas e individuais, o projeto visa apoiar agentes culturais na criação e execução de iniciativas sustentáveis que valorizem as identidades locais e promovam o protagonismo das comunidades. Ao promover a formação desses agentes culturais, o projeto não apenas fortalece a economia criativa da cidade, mas também gera um ambiente de resiliência e inclusão nas periferias. A cultura se torna, aqui, um poderoso instrumento de recuperação e fortalecimento comunitário, contribuindo para a criação de redes de apoio que gerem emprego e renda, e que promovam um legado de inclusão e desenvolvimento contínuo. Assim, conforme a Lei 8.313/91, a presente proposta de projeto se enquadra nos seguintes artigos e incisos: Em relação ao art 1º, o projeto contempla: I. contribuir para facilitar, a todos, os meios para o livre acesso às fontes da cultura e o pleno exercício dos direitos culturais;Todas as atividades do projeto serão totalmente gratuitas. Além disso, a formação de agentes culturais visa empoderá-los para que estes contribuam com a democratização cultural por meio de seus projetos. II. promover e estimular a regionalização da produção cultural e artística brasileira, com valorização de recursos humanos e conteúdos locais;A capacitação de agentes culturais na região em questão se faz extremamente relevante para a valorização dos recursos e profissionais locais. Em relação ao art. 3º, o projeto se enquadra da seguinte forma: I - incentivo à formação artística e cultural, mediante:c) instalação e manutenção de cursos de caráter cultural ou artístico, destinados à formação, especialização e aperfeiçoamento de pessoal da área da cultura, em estabelecimentos de ensino sem fins lucrativos;Mediante a oferta de capacitação para agentes culturais de regiões periféricas.

Especificação técnica

Produto: Curso/oficina/capacitação O projeto contempla a formação de agentes empreendedores culturais da região periférica da cidade de Joinville e será dividida da seguinte forma: Formação inicial:Quantidade de beneficiários: 30 agentes culturaisQuantidade de encontros: 4Duração de cada encontro: 3hFormato: Online síncrono Formação complementar:Quantidade de beneficiários: 20 agentes culturaisQuantidade de encontros: 10Duração de cada encontro: 2hFormato: 4 encontros presenciais + 6 encontros online síncronos Mentorias individuais:Quantidade de beneficiários: 20 agentes culturaisQuantidade de encontros: 6 para cada agente culturalDuração de cada encontro: 1hFormato: online síncrono Seleção dos beneficiários: Formação Inicial (30 Beneficiários):Inscrição aberta para agentes culturais das regiões periféricas de Joinville. Os candidatos preencherão um formulário explicando sua experiência e interesse no curso. Serão priorizados agentes comprometidos com a valorização e o fortalecimento da cultura local. Formação Complementar e Mentorias Individuais (20 Beneficiários):Seleção com base no desempenho na formação inicial, assiduidade e interesse no desenvolvimento de projetos. A decisão também considerará o impacto potencial dos projetos para a comunidade.Aulas abertas (medida de ampliação de acesso):Quantidade de beneficiários prevista: 200 pessoasQuantidade de encontros: 2Duração de cada encontro: Até 2 horas cadaFormato: online síncrono (ficará disponível para acesso via Youtube)

Acessibilidade

Produto: Curso/oficina/Capacitação O projeto Amplitude Perifa foi estruturado de forma a oferecer uma experiência agradável e acessível para todos os participantes, com e sem deficiências. A acessibilidade do projeto abrange tanto o aspecto físico, facilitando a locomoção e o uso dos espaços, quanto o acesso ao conteúdo, com medidas para a compreensão plena por parte de pessoas com necessidades especiais. Acessibilidade Física Todas as atividades presenciais do projeto serão realizadas em espaços que seguem normas de acessibilidade, permitindo que pessoas com deficiência e/ou mobilidade reduzida tenham pleno acesso aos eventos, oficinas e ao evento final de exposição dos trabalhos. A infraestrutura será equipada com: Rampas de Acesso e Banheiros Adaptados: Os locais contarão com rampas, banheiros acessíveis e adequados para pessoas com deficiência física, assegurando conforto e dignidade para todos os participantes. Áreas de Circulação e Espaços de Estudo: As salas de aula, oficinas e demais áreas serão organizadas para garantir espaços amplos, com facilidade de circulação para pessoas que utilizam cadeiras de rodas, andadores ou outros dispositivos de mobilidade. Sinalização Adequada: Em espaços externos e internos, haverá sinalização visual e tátil para auxiliar a locomoção segura e independente das pessoas com deficiência visual ou baixa visão, garantindo que o ambiente seja acolhedor e seguro. Essas adaptações físicas são fundamentais para que o projeto seja inclusivo e assegure a participação igualitária de todos, sem barreiras que possam limitar a experiência dos participantes com deficiência. Acessibilidade de Conteúdo O projeto também prioriza a acessibilidade de conteúdo, assegurando que o conhecimento compartilhado nas oficinas, mentorias e demais atividades sejam compreensíveis e acessíveis a todos os participantes. A acessibilidade de conteúdo será oferecida por meio das seguintes ações: Interpretação em Libras e Legendas: Todas as aulas, oficinas e rodas de conexão presenciais e online terão intérpretes de Libras ou legendas (no caso das atividades online), permitindo que pessoas com deficiência auditiva acompanhem e interajam plenamente durante as atividades. Formato Visual + Oral A formação será composta por aulas e mentorias cujo conteúdo será majoritariamente oral, permitindo que pessoas com deficiência visual participem. Materiais com linguagem adaptada: Os materiais didáticos utilizados nas oficinas serão elaborados de acordo com as temáticas mas com o cuidado na elaboração dos materiais, de forma que diferentes graus de alfabetização compreendam o mesmo. Essas medidas garantem que o conteúdo e as atividades do Amplitude Perifa sejam acessíveis e respeitem a diversidade das habilidades dos participantes e garantindo um ambiente inclusivo e colaborativo para todos.

Democratização do acesso

Em consonância com o art 29 da IN 11/2024, o projeto prevê a oferta totalmente gratuita de todas as suas atividades, respeitando os princípios da democratização de acesso. Como medida de ampliação de acesso, o projeto oferecerá 2 aulas abertas no Youtube sobre captação de recursos para projetos culturais, visando oportunizar acesso ao conhecimento para agentes culturais de todo o Brasil. A ação se encaixa no inciso VI do art 30 da IN 11/204:V - realizar, gratuitamente, atividades paralelas aos projetos, tais como ensaios abertos, estágios, cursos, treinamentos, palestras, exposições, mostras e oficinas.

Ficha técnica

Direção Geral do Projeto: Josiane de Souza SantosFunção: Responsável pelo planejamento estratégico, coordenação geral e supervisão de todas as etapas do projeto.Qualificação: Josy Santos é diretora executiva do Instituto Cória, administradora e mestranda em Empreendedorismo e Negócios pelo BRITO Instituto, com uma sólida formação em Gestão Integrada ESG pela PUC-RJ e especializações em Diversidade, Inclusão e Responsabilidade Social. Sua trajetória une expertise acadêmica e prática voltada ao fortalecimento da economia criativa e de negócios culturais. Josy liderou programas como "Perifa Empreendedora" da Liga Solidária e BNDES, VAITEC da ADESAMPA e Projeto Horizonte com a mineradora Vale, além do piloto do "Amplitude Perifa" que impulsionou as iniciativas culturais e negócios de impacto nas periferias de Porto Alegre. Também coordenou o programa "Mulheres do Nosso Bairro", SEBRAE SC E ENGIE, que apoiou empreendimentos femininos durante a pandemia. Na Semente Negócios, atua como líder em inovação social, promovendo projetos que integram desenvolvimento cultural, diversidade e empreendedorismo, com impacto direto nas comunidades. Coordenação Técnica: Luiza Malheiros FerreiraFunção: Responsável pela base do conteúdo das atividades futuras, pela organização do conteúdo programático das oficinas e mentorias. Também realiza a seleção e contratação dos profissionais que ministrarão as oficinas e mentorias, e estrutura o cronograma de capacitações Qualificação: Luiza é formada em Comunicação Social - Relações Públicas pela UFRGS, com MBAs em Gestão Estratégica de Pessoas (Fadergs) e Neurociência e Física da Consciência (Uninter). Atuou como Gestora de Inovação e Tecnologia na Secretaria de Inovação e Tecnologia do RS, liderando o Projeto Inova.Criativo, voltado ao desenvolvimento do capital criativo e à promoção da economia criativa no estado. Atualmente, é gestora de projetos de empreendedorismo feminino na Semente Negócios, com foco em economia criativa e preservação cultural, e coordenou iniciativas como "Mulheres do Nosso Bairro" (Sebrae + Engie), "Empreenda como Uma Mulher" (Coca-Cola Femsa), "Delas SC, MS e ES" (Sebrae) e "Amplitude Perifa" (Instituto Helda Gerdau). Também idealizou o projeto "Amar a Mim", voltado ao autoconhecimento e mentoria para mulheres em Porto Alegre.

Providência

PRORROGAÇÃO APROVADA E PUBLICADA NO DIÁRIO OFICIAL DA UNIÃO.